Referent*in Gesamtbanksteuerung (m/w/d)
Sie möchten Ihre Region voranbringen und helfen diese mitzugestalten?
Und zudem Teil eines Teams werden, das Menschlichkeit, Innovation und Partnerschaft lebt?
Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Das sind wir:
Wir sind mehr als eine Bank. Wir sind eine Gemeinschaft, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt und gemeinsam Innovation gestaltet. Als Genossenschaftsbank mit starkem regionalem Fokus machen wir Banking einfach, menschlich und digital. Dabei legen wir besonderen Wert auf Vertrauen, Respekt und Verantwortung – sowohl gegenüber unseren Kund*innen als auch im Team. Denn #WirsindHeimat
Ihre Aufgaben als Spezialist*in Gesamtbanksteuerung (m/w/d)
- Sie identifizieren, analysieren, bewerten und überwachen die wesentlichen Risiken der Bank sowie entwickeln die Methoden und Instrumente der Risikosteuerung weiter.
- Sie wirken bei der Risikoinventur, Risikotragfähigkeit, dem ICAAP/ILAAP und bei Stresstests mit.
- Sie wirken bei der strategischen und operativen Planung sowie bei der Verzahnung von Geschäfts- und Risikostrategie mit Kapital-, Ergebnis- und Risikoplanung mit.
- Sie analysieren Plan-Ist-Abweichungen, Risiken und relevante Steuerungskennzahlen sowie bereiten Entscheidungsgrundlagen für Bereichsleitung und Vorstand adressatengerecht auf.
- Sie setzen regulatorische Anforderungen, insbesondere die MaRisk, um und entwickeln die Prozesse, Methoden und Instrumente der Gesamtbanksteuerung kontinuierlich weiter.
Ihr Profil als Spezialist*in Gesamtbanksteuerung (m/w/d)
- Sie haben eine abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine entsprechende Weiterbildung und/ oder ein Studium in diesem Bereich.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Risikocontrolling, in der Gesamtbanksteuerung und der regulatorischen Anforderungen, insbesondere der MaRisk.
- Sie bringen Erfahrung mit bankfachlichen Steuerungs-, Analyse- und Reporting-Systemen sowie sehr gute Excel-Kenntnisse mit.
- Sie erfassen komplexe Zusammenhänge schnell, denken analytisch, konzeptionell, unternehmerisch und vernetzt und verstehen die Wechselwirkungen zwischen Risiko, Ertrag, Kapital und Strategie.
- Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und lösungsorientiert und verfügen über ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein.
Das bieten wir Ihnen:
- Flexibilität: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit so, dass sie zu Ihrem Leben passt, inkl. der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Work-Life-Benefits: 30 Tage Urlaub + 4 zusätzliche freie Tage – für mehr Zeit mit Familie und Freunde.
- Weiterbildung: Entwickeln Sie sich mit maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten und individuellen Karriereprogrammen weiter.
- Gesundheit: Von Sport-Events bis zum Job-Rad – weil uns Ihr Wohlbefinden wichtig ist.
- Mobilität: Dank JobTicket und JobAuto unterstützen wir Sie auch in der privaten Mobilität.
- Benefits, die zu Ihrem Leben passen: Weil jeder von uns einzigartig ist, erwarten Sie noch viele weitere Benefits, über die wir Sie gerne persönlich informieren.
Klingt spannend?
Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unseres Teams!
Bewerbungsprozess:
Sollte Ihr Profil zur ausgeschriebenen Stelle passen, laden wir Sie zu einem ersten virtuellen Interview (30 min) ein, in dem wir Sie besser kennenlernen und verstehen wollen, was Sie antreibt und bewegt. Im zweiten Schritt laden wir Sie zu einem persönlichen Kennenlernen mit dem Fachbereich (ca. 45 min) ein, wo Sie die Führungskraft kennenlernen und fachliche Themen besprochen werden. Im letzten Schritt laden wir Sie zu einem weiteren persönlichen Gespräch (ca. 60 min) ein, an welchem, neben der Führungskraft, auch ein*e Vertreter*in der Personalabteilung, wie auch des Betriebsrates teilnehmen, um unsere Prozesse so schlank wie möglich zu halten. Hier haben Sie die Gelegenheit Fragen zu stellen und auch die Rahmenbedingungen des Arbeitsvertrages werden hier besprochen.
Bewerben Sie sich unkompliziert über unser Onlineportal und senden Sie hierzu folgende Informationen mit:
- Lebenslauf
- alle Arbeitszeugnisse und Nachweise
Aufgrund der gesetzlichen Anforderungen des Geldwäschegesetzes ist die VR Bank RheinAhrEifel eG verpflichtet bei allen neuen Mitarbeitenden vor Aufnahme der Tätigkeit eine Zuverlässigkeitsprüfung durchzuführen, welche beinhaltet, den Lebenslauf mit Nachweisen auf seine Plausibilität zu prüfen.